Mantelzorgers verdienen waardering. Vraag voor 1 november een mantelzorgwaardering aan

Handen - topfoto
07 Marcel Heldoorn - vierkant.jpg CU-Socialmedia logo (zwart).png
Door Marcel Heldoorn, CU Harderwijk-Hierden op 10 oktober 2018 11:52

Mantelzorgers verdienen waardering. Vraag voor 1 november een mantelzorgwaardering aan

Geef je zorg en/of begeleiding aan iemand binnen gezin, familie, vriendenkring of buurt, omdat hij/zij een lichamelijke of psychische gezondheidsproblemen heeft? Doe je dit langdurig en minimaal 8 uur per week?
Dan bent je mantelzorger.

De Gemeente Harderwijk waardeert je inzet. Als je zorgvrager in Harderwijk of Hierden woont, dan biedt de gemeente je een cadeau aan. Ook mogen zorgvragers uit Harderwijk en Hierden dit aanvragen voor hun mantelzorger. 

Hieronder lees je hoe je de mantelzorgwaardering aan kunt vragen.

Wat is een mantelzorgwaardering?

SInds 2015 zijn gemeentes verantwoordelijk voor de waardering van mantelzorgers. Iedere gemeente kan zelf invullen hoe zij dit willen doen. 

In Harderwijk ligt de uitvoering van de mantelzorgwaarding bij het Servicepunt Mantelzorg van welzijnsorganisatie ZorgDat

Bij de aanvraag kan gekozen worden tussen een VVV-bon of een geldbedrag op rekening.

Wie kan een mantelzorgwaardering aanvragen?

  • de zorgvrager voor de mantelzorger
  • de mantelzorger voor zichzelf

Hoe kan ik een mantelzorgwaardering aanvragen

Op de website van welzijnsorganisatie ZorgDat vul je het formulier in

U kunt de mantelzorgwaardering aanvragen tot 1 november

ZorgDat streeft ernaar de waardering rond de Dag van de Mantelzorg (10 november) uit te keren. 

Waardering aanvragen voor jonge mantelzorgers (6 t/m17 jr) 

Jonge mantelzorgers (6 t/m17 jr) komen in aanmerking voor de waardering jonge mantelzorger. Zij kunnen worden opgegeven via rozemarijnvanlier@zorgdat.nl

Wilt u meer informatie of hebt u vragen?

Meer informatie over de mantelzorgwaardering krijg je via ZorgDat, Rozemarijn van Lier via 0341-434656 of rozemarijnvanlier@zorgdat.nl

Deel dit bericht

Labels: , , , ,